ITエンジニアインフラエンジニア（リーダー候補）

募集要項

職種名

インフラエンジニア（リーダー候補）

仕事内容

主にLinux環境でのサーバー・クラウドの設計・構築・運用を中心に、自動化やコンテナ化、コスト削減の提案などをお任せします。サービスの安定稼働、お客様の満足度向上のため、これまでのご経験を遺憾なく発揮してください。

◆ ご担当いただく業務
・システム/ネットワーク基盤の方式設計・構築・検証・運用、システム性能改善
・主にLinux系のサーバ/ミドルウエア設計・構築・ 検証・運用
・チームの方針決定、プロジェクトマネジメント、リソースマネジメント
・自社・グループサービスのシステム運用改善、セキュリティ管理等の日々の改善促進　など

必要なスキルや経験

ITインフラ（サーバー・ネットワーク設計・構築等） のいずれかの経験がある方
　※クラウド環境の設計、構築経験がある方、大歓迎

歓迎するスキルや経験

・LPIC資格保有者
・基本的なネットワーク知識（LAN、WAN）
・Windowsネットワーク構築経験（ActiveDirectory）
・基本的な仮想化技術知識
・サーバ監視ツールに関する基本知識（Nagios、ZABBIX等）
・クラウドでのサーバー構築運用経験（AWSまたは同等のサービス）
・Linux系OSでのサーバー構築経験

配属部署

仙台本社勤務　ソリューション開発部仙台

雇用区分

正社員
※3か月の試用期間あり。試用期間における労働条件の変更なし。

想定年収

350万円〜650万円

給与詳細

月収　233000円～
・基本給　165000円～
・定額時間外勤務手当て（25時間相当）　36000円～
・地域手当　32000円〜
・賞与（年2回）

※25時間を超える時間外労働については割増賃金を別途支給
※下限額の参考例です。ご経験を踏まえご提示させていただいております

勤務地

宮城県

勤務地詳細

宮城県仙台市若林区新寺１－３－４５　AI.Premium 4F　（東京勤務からのスタートも可能です。その場合給与は異なりますので別途ご説明いたします。）

アクセス

「ＪＲ仙台」駅より徒歩5分

勤務時間

9:00～18:00

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金）
■通勤手当（上限4万円／月）
■役職手当
■家族手当
■地域手当
■昇進・昇給制度（年1回）
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■資格取得奨励制度
■社用携帯貸与
■ノートPC貸与
■慶弔金制度
■定期健康診断
■社内表彰制度
■受動喫煙防止への取り組みについて
　仙台本社「敷地内全面禁煙」

休日・休暇

（休日）週休2日
※基本的には土日祝がお休みですが、当社勤務カレンダーにより土曜出勤の月有
（所定休暇）GW休暇、SW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
（その他休暇）慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、介護休暇

選考プロセス

応募 → 書類選考 → 1次面接選考 → 適性試験 → 2次面接選考 → 採用